UN PASSO AVANTI PER I DIRITTI DELLE PERSONE CON DISABILITÀ IN SVIZZERA
SVIZZERA – Il Consiglio federale ha segnato un punto di svolta nell’inclusione delle persone con disabilità. Con l’adozione del messaggio per la modifica della legge sui disabilità, presentato al Parlamento, la Svizzera si avvicina sempre più a una società in cui tutti possano partecipare attivamente e godere degli stessi diritti. La revisione della legge introduce novità cruciali, ampliando il campo di applicazione e rafforzando la protezione contro le discriminazioni. Finora, le persone con disabilità beneficiavano di tutele specifiche solo in ambito pubblico. Ora, l’obbligo di eliminare gli svantaggi si estenderà a tutti i rapporti di lavoro, sia pubblici che privati, coprendo aspetti come le assunzioni, le condizioni di lavoro e la formazione continua.
ACCOMODAMENTI RAGIONEVOLI E ACCESSIBILITÀ DIGITALE
Un altro punto di forza della nuova legge è l’introduzione degli “accomodamenti ragionevoli”. Datori di lavoro e fornitori di servizi saranno tenuti ad adottare misure specifiche per facilitare l’inclusione delle persone con disabilità, come orari di lavoro flessibili o l’adattamento dei luoghi di lavoro. Inoltre, verrà posta una maggiore attenzione all’accessibilità digitale, garantendo che tutti possano usufruire dei servizi online. Un’altra importante novità riguarda il riconoscimento ufficiale delle lingue dei segni svizzere. Questo passo rappresenta un’affermazione dei diritti linguistici delle persone sorde e contribuirà a una loro maggiore inclusione nella società.
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